靠補助救不了生育率　羅智強：正視家庭分工、讓男性進育兒體系

行政院推動每個育兒家庭只要有1名未滿12歲兒童即可申請至多1名外籍幫等政策引發討論，國民黨立委羅智強今（24日）表示，光靠補助救不了生育率，他認為必須補足正視家庭分工問題、讓男性進入育兒體系等配套。

羅智強今在臉書發文說，今早在院會開始前，他邀立委林沛祥及陳菁徽一起國政散步，一路走到總統府，再到星巴克喝了杯咖啡。對談的主題，還是圍繞著台灣越來越嚴重的少子化。

他說，陳菁徽是知名的不孕症專家，她以諾貝爾經濟學獎得主、哈佛大學經濟學家戈丁（Claudia Goldin）的理論，為解決少子化，提出另一種視角。戈丁於去年發表的論文中指出，在已開發國家，生育率下滑與兩性家務分工不均高度相關。當現代女性進入職場，但家庭制度仍停留在傳統分工時，就會出現「期待錯配」。

羅說，男性仍然受益於傳統家庭觀念——由妻子承擔家務與照顧責任，讓他們可以專注於職涯發展。但女性卻要在職涯與家庭之間做出單方面的犧牲。而台灣已婚女性每日家務與照顧時間為4.41小時，是男性的2.6倍，在有小孩的家庭中，76%的主要照顧者是母親，父親只有11%。

他表示，更現實的是，一旦生了小孩，女性每週工時平均減少8.7小時，薪資下降將近9000元，職涯明顯受阻；但男性幾乎不受影響。這種不對等存狀況，使得很多女性選擇延後婚姻，甚至退出婚姻。

羅智強說，看國際經驗，就更清楚問題出在哪裡。像韓國，女性每天比男性多承擔約三小時的家務與育兒時間，生育率同樣跌到全球最低。但以瑞典為例，男女之間的家務時間差不到一小時，生育率就能維持在約1.7的相對健康水準。當一個社會讓女性必須在「工作」與「家庭」之間二選一時，生育率就不可能回升。

羅智強主張，除了各種生育補助外，政府必須在制度上做更多的變革。必須讓男性真正進入育兒體系。育嬰假不能只是「可以請」，而是要「必須請」，提高父親參與的制度誘因。此外，要降低女性的婚姻風險，包括職涯保障、回職機制，以及托育與長照的公共化，讓照顧責任不再壓在個人身上。他喊話正視家庭分工問題，這不是文化小事，而是影響國家人口結構的關鍵。