護理師加薪了！新光醫院5月起調6.5% 長庚7月將加4%

新光醫院昨（2）日宣布，今年5月1日起再調升全院輪值三班護理人員薪資6.5% ，新進輪值三班護理人員薪資每個月從4萬7870元調升為5萬1000元，長庚醫療體系表示，每年7月例行加薪，加薪幅度約4%；台大醫院、三軍總醫院、台北榮總表示，薪資制度需依公家機關相關規定進行。

新光醫院宣布今（2025）年5月1日起再調升全院輪值三班護理人員薪資6.5％，預計每年多支出3千9百萬，新進護理人到職第一個月核發簽約獎金7萬元，加上留任獎金及單位績效獎金，白班護理人員薪資平均將可達63,300元，此外提供四年免費住宿等福利措施，提高工作士氣。

新光醫院副院長洪子仁表示，今年各大醫院急診室壅塞特別嚴重，急重症醫療崩潰，最主要的原因是護理師不足，導致病房關閉，病人只能在急診待床足夠的護理人力是解決問題的根本，新光醫院輪值三班護理人員自2023年11月至今年5月調薪幅度超過20%，努力提高薪資與福利，吸引更多醫護人才投入，另盼政府多給獎勵措施，提高健保總額成長率到6%以上，保障健保點值0.95以上，強化醫療機構經營韌性，只要財務穩定絕對會加碼回饋醫護人員。

長庚財團法人行政中心執行長游進邦說，長庚醫療體系每年7月都例行加薪，過往加薪幅度大約都落在4％左右，但今年斟酌人力現狀，院方希望加速招募，疏解人力缺口，才可能進一步改善關床與急診壅塞，漲幅還在研議；同步維持護理人員正常排休，避免過勞出走潮。

台大醫院、台北榮總和三軍總醫院由於是公務體系，薪資制度依相關規定。三軍總醫院則表示，依據行政院人事行政總處公告，自2025年起，護理師薪資將調整3%。此調整待2025年度中央政府總預算案經立法院三讀通過並獲得總統公布後，方可正式實施。