高齡就業相關報導 - 太報 TaiSounds

高齡就業

【熟齡世代3-3】台灣勞參率不如日韓 50+變成創意勞動力還須社區給力

2025-02-12 08:10

台灣的中高齡勞參率長期低落，65歲以上不到10％，甚至55歲以上勞參率不到6成，遠低於鄰近的日本、韓國、新加坡，這些國家的中高齡勞參率較高，政府將銀髮就業跟其他健康促進生活方案結合是主因，在社區設立常設性的組織，建立利他型的就業與生活方案，作為截斷社會快速老化的政策主軸。
【熟齡世代3-1】流沙中年、三明治世代年歲拉長　中高齡「透支人生」暗藏危機

2025-02-12 08:00

「壯世代」爭議炒得沸沸揚揚，事實上，50至64歲的這群人有很多稱號，「熟齡族」、「黃金世代」、「橘世代」、「新中年世代」、或是可以跟日韓一樣用中性的「50+」稱呼，他們在思想和行為與傳統的「前老年樣貌」截然不同，卻也是新「三明治世代」、「流沙中年」的一群，有著說不出的苦惱與困惑。
立院三讀80歲免巴氏量表　初估增53萬長者可申請看護移工

2024-12-31 11:52

立法院今（12/27）三讀通過《就業服務法》修正案，80歲以上長者或70歲以上患有癌症二期者，免經醫師評估病症暨失能診斷證明書，意即不需要巴氏量表評估，即可直接聘雇外籍看護。勞動部長洪申翰示警，恐衝擊中重症家庭資源。
傳春節後服務業擬開放移工林伯豐:國內缺工明確盼政府先規畫配套

2024-12-18 13:03

疫後產業大缺工，外傳明年農曆春節過後，政府擬有條件開放服務業申請移工，工商界引頸期盼。三三會理事長林伯豐今（12/18）日表示，國內缺工明確，政府應規劃完整配套方案來開放移工，而非碰到問題才想解決方案，況且，目前國內有8萬多名失聯移工，應該要持正面態度來看待，讓移工獲得良好照顧，並協助國內的經濟發展。
產業界盼有條件開放移工洪申翰：勞動力政策評估中、優先顧本勞

2024-12-17 15:54

面對產業界大喊缺工，期盼能開放移工，勞動部部長洪申翰今（12/17）日接受媒體聯訪，他強調，從產業端聽到開放移工的聲音，勞動部不會只針對移工政策進行評估，而是一整個勞動力政策評估，同時，相關人力缺口能跟中高齡就業及婦女勞動力參與率的情況等優先結合，會優先守住、保障本勞的權益。
日本65歲以上老年人口逼近30%　老人四分之一仍在工作

2024-09-15 21:10

9月16日（週一）是日本的敬老節，日本總務省週日（15日）公布的人口推估數據顯示，，65歲以上的高齡人口達到3625萬人，較去年增加2萬人，再次刷新歷史紀錄。
【缺工調查7-6】職場第二春解決老年經濟安全問題　就近在社區微型工作是解方

2024-08-28 08:25

人口結構的改變台灣社會人口的老人化及少子化，使勞動市場「退多進少」，導致產業缺工，政府除了要鼓勵生育，提高出生率外，如何鼓勵中老年人口重返就業市場也是關鍵。
【缺工調查7-5】女性離開職場不是不想工作　「婦」出江湖缺的是時間彈性啊

2024-08-28 08:20

相較其他國家，我國的女性勞參率偏低，尤其是30歲以後一路往下滑，是台灣的女性不想工作，還是在環境中有各種有形或隱形的牆，阻斷了她們的就業機會？
【缺工調查7-4】令人欣羨的職業也有痛點　對症下藥打造友善職場才能留才

2024-08-28 08:15

步入超高齡、少子化時代的台灣，勞動力缺口是各行各業面臨日益嚴峻的挑戰，應對缺口，專家認為要先了解產業裡勞工的痛點是什麼，重視「人」（員工）在勞動職場上遇到的問題，才能改善「人」的缺口。
【缺工調查7-1】低薪就是留不住人！老鳥壓力大也想早退　重重難題怎解？

2024-08-28 08:00

2023年大直建地鄰宅塌陷、工地吊臂掉落砸中捷運列車等震驚全國的工安意外頻傳…今年開春以來，台灣食安事件更是連環爆…不論是營建或餐飲業的問題癥結，學者都會點出一個環節「缺工」，這代表缺工不只是一個產業的人力不足的問題，而是正在影響我們的日常生活。

【熟齡世代3-3】台灣勞參率不如日韓 50+變成創意勞動力還須社區給力

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【缺工調查7-4】令人欣羨的職業也有痛點 對症下藥打造友善職場才能留才

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